考核作文(3篇)
  • 1000字 初二 应用文
    基础管理考核规定第一章总则第一条为进一步强化基础管理工作,加强公司基础管理考核的力度,促进各项规章制度的执行与落实,规范员工工作行为,维护公司工作秩序,依据有关规定,特制定本规定。第二章工作礼仪第二条工作态度及待人接物和蔼谦逊,不强词夺理,不与人争执。第三条讲文明礼貌,遵守社会公德,不打骂他人。第四
  • 650字 四年级 应用文
    一、制度建设(5分)学校的各种领导机构、工作制度、岗位职责,完善、健全,有切合学校实际的奖惩办法、岗位职责、德育教育管理方案、安全制度、卫生条例等。每缺一项扣0.5分。二、校容校貌(5分)1、有《学校卫生保洁制度》,并落实到位。2、校园干净整洁、无杂物,有一定的卫生设施。3、绿化美化布局合理,环境幽
  • 1000字 初二 应用文
    为进一步明确职责,落实责任,充分调动基层院“一把手”及班子的工作积极性和主动性,推进基层院队伍建设和检察业务建设整体水平的提高,结合我市检察工作实际,制定本办法。一、考核对象:县、区检察院检察长及班子成员(任职不足半年者不参加考核)二、考核方法:由市院考核领导小组组织实施,于每年年终根据考核对象所在