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1000字“容错”虽然是针对干部的，但是在制定具体准则时，应广泛听取群众的心声。各地方可根据地方实际，通过本辖区统一发放调查问卷、召开街道、村级干部座谈会等方式,重点围绕建立党员干部容错纠错机制的必要性和可行性、怎样甄别错误、怎样具体纠正错误等问题进行探讨,收集意见和建议,并形成调研报告,最后在此基础上建立党员干部容错纠错机制的实施办法，通过调研保证这一机制建立的民主性和科学性。
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450字 初一 记叙文在学校里她帮助了很多人。就连很多都很欣赏她的才华，每次考试，她都屡次获奖，让学校的领导都对她留下了很深刻的印象。她就是郭欢。一天上午，老师说让我们把上学期的纠错本拿到学校来，如果找不到就要换新的一本。我高兴得想：我的不就再抽屉里吗？中午回家，我兴冲冲的去把纠错本拿出来，放在桌子上，想着等吃完午饭再把它拿到学校去。可谁知，吃完午饭我却把这件是给抛到了九霄云外。
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650字 初一我于是开始纠错题了，我买了一本绿色的纠错本，在保证其他四门课不退步的前提下，我一有空余时间就纠错。下课时，当同学们在嬉戏时，我在纠错；体育自修时，我在树荫下回忆错题；大课间时，我就会拿出纠错本，狠狠地在上面“唰唰”地写。日复一日，时间在马不停蹄地跑，而我，也努力地追赶着太阳。
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800字 初二 写人一提到这个纠错本，大家就苦不堪言。那个恼人的东西，特麻烦。每次改错要写题目来源·本题知识点，解题思路，错误原因和解题突破口。一道题可以改半页，简直是分分钟要死的节奏！不管我们怎么抗议，纠错本还是在班里推广起来。不知为什么，还流行到了年级里。我们有些抱歉想：
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350字 二年级 叙事[这次的打手是针对他的错别字，这是写在纠错本上，还继续错的字。做作业时错了先在纠错本上，从一年级起到现在，可我发觉对他作用不大，可能是他自己就没用心想去改正，反复的错。如果在纠错本上的字在错，错一个打一下手，然后写在墙上。下了他一下，现在检查作业比以前仔细多了。
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750字容错纠错机制的应用对象定位在愿干事、敢干事、干成事的这批生力军上。明确容错界限，全方位、多角度地宣讲党的纪律规矩、廉zd规、方针政策，让所有干部知晓哪些是高压红线碰不得、哪些是能够先行先试可容错、哪些是无意过失可纠正的行为。实际工作中，应将容错与提醒、函询和诫勉相结合，对于符合容错纠错条件的，启动约谈、函询、提醒或诫勉程序，不做问责处理，全力为先行先试、勇于担当的人“兜住底”。全省干部队伍的主流是好的，但是，少数干部特权被清零、违规福利被取消后有些干部干工作做事情动力不足、积极性不高，出现了廉而不为、廉而不勤、懒政怠政等问题。面对这些问题，不能仅靠思想政治教育，更要建立一套行之有效的制度和机制。只有坚持用创新理论最新成果武装党员干部头脑，把历次学习教育中的成熟做法固定化、零星探索系统化、成功实践制度化，教育管理党员干部的制度体系才会更加严密成熟。
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1000字不难想象，容错机制会得到很多官员的欢迎。需要注意的是，当下民众权利意识不断迸发，不是所有人都能理解容错机制，有些人习惯于拿着放大镜和显微镜盯住官员，这当然是公民的权利，这就需要向民众解释清楚容错机制，让公众了解，请公众监督。同时，还要建立纠错机制。出错不可怕，怕的是不纠错。及时纠错，最大程度减少损失，并总结经验和教训，认真梳理哪个环节出了问题，并加以弥补，这既是对社会各方包括利益受损方及舆论的交代，也能避免错上加错，从而为后来者提供镜鉴。
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1200字以上 五年级 叙事不久，第六单元考试了，咪咪鼠把自己的纠错橡皮带进了学校。考试开始了，咪咪鼠像往常一样，第一个写完了卷子。他见四周的同学都在认认真真地答题，司马鼠老师也出去了，便偷偷地拿出纠错橡皮，在试卷上扫了几下，卷子上堆积如山的错别字都进了“监狱”，然后统统“改邪归正”了。咪咪鼠看都不看这些错别字到底错在哪里，心里说：有了这块纠错橡皮，我还需要记生字吗？哼，我可解放喽！这时，司马鼠老师回到教室，咪咪鼠急忙收起纠错橡皮，装作一副认真检查的样子。司马鼠老师见了，表扬道：“咪咪检查得真认真，这次你一定能考出好成绩。”没过几天，第六单元的考试成绩出来了。咪咪鼠破天荒地考了个全班第一，98分，而且卷面上没有一个错别字。司马鼠老师夸咪咪鼠进步大，鼠爸爸和鼠妈妈也高兴得合不拢嘴。以后几次考试，咪咪鼠的成绩都在班上名列前茅。老师和同学们都对咪咪鼠刮目相看，再也不叫他“错别字大王”了，还准备推荐他为“三好学生”呢！现在，咪咪鼠的脸不再是害羞的红苹果了，而是快乐的红苹果！
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1200字 高一 议论文在错误中纠错，改错是最为关键的，空有正视错误的态度却不及时去加以纠正，便失去了其本身的价值。犯了错误而不加改正，也便让错误成了掌舵的帆船，让错误带我们走向歧途。回观历史，党之所以具有优越性，并引导我们创造今天的成就。是因为在它90年的历程中，虽然犯下了大跃进、文革等错误，但党都能及时纠正并改错。回观90年的风风雨雨，从右倾到左倾，再由左倾到右倾，到现在的中国特色社会主义道路，党的先进性全在于一部不断犯错，不断纠错的史书中。因此，不断纠错以至于不再犯类似的错误是很有必要的。
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1200字上所述，一个好的制度并不是一份文件所能够囊括的，笔者也相信，三水在全面从严治党的格局下，会进一步细化和优化容错纠错机制的细则。历史学家钱穆先生就曾在其名著《中国历代政治得失》认为，政治制度需要与人事相互配合，也就是我们常常说的“徒法不足以自行”，没有人们普遍思想意识上的统一，就无法使制度的本意得以保障。对本次制度本身，笔者丝毫不掩饰对制度的期待与叫好，但作为一名基层干部，则更期待容错纠错机制的下一步，这并不是纪委一家可以做得到，而需要在更高层面上、更有担当地去思考，如何完善激励、规范、问责三者的关系，以及不断出台各种细化规定，让制度越来越完善，具备越来越强的实操性，也让制度的积极效应越来越凸显。这样，才能使得我们的干部队伍真正有激情去干事创业以及创新。