解除作文段落(10篇)
  • 800字
    二一二年一月四日,申请人与被申请人买卖合同纠纷一案,贵院受理后,依法作出(201x)南民初字第70248号民事裁定书,对申请人及被申请人的财产进行了查封、保全。现因申请人与被申请人之间的纠纷已解决,款项已付清。因此申请人特申请贵院解除对被申请人王旭光名下房产的保全,解除申请人提供的担保财产(钓鱼岛市四方区四流南路26号2号楼1单元202户房产)的查封。
  • 500字 初一 抒情散文
    “不过我有一个条件,那就是在我为她解除魔法的时候必须由司马老师来为我护法,你们都应该知道为别人解除魔法是很耗费元气的。如果有人在我刚为她解除完魔法后袭击我,我是没有任何抵抗能力的,所以我一定得找一个有足够能力保护我的人为我护法。”
  • 350字
    11月20日13:01分接到市政府通知:根据廊坊市重污染天气应急预案要求,20日中午12点解除重污染天气预警并终止应急响应,解除限行!也就是说,原定于2015年11月15日24时至21日24时的限行政策,将会提前解除,而接踵而来的是接连几天的雨雪天气。
  • 400字
    我国现行法律尚没有关于用人单位出具解除或者终止劳动合同证明书的完整、明确的规定,只有1999年国务院公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度,规定城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明。《劳动法》第九十九条规定:用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。这也引发了劳动者再次就业应持有离职证明书、原用人单位应为劳动者出具离职证明书的社会议论和呼声。借鉴国际经验,为维护劳动力市场秩序和劳动者的权益,本法明确了用人单位应当出具解除或者终止劳动合同证明书的法定义务。
  • 1200字以上
    奖惩:乙方工作优良、业绩显著,甲方可根据奖惩条例给予精神和物质奖励。乙方如违反本合同和各项规章制度,甲方有权视情节轻重给予口头警告、书面警告,记过、记大过、降职、撤职直至解除合同。亦可同时给予经济处罚。解除合同须征得工会同意。乙方在合同期内,若提前辞职,应受到经济处罚和行政处罚。
  • 600字 三年级
    我用书包挡着头,红领巾捂着鼻子,等警报解除后,我们都从桌子底下钻出来了,过了一会儿,警报声又来了,我们又立刻钻到桌子底下,可笑的是这次不是钻到桌子底下,而是第二次铃声了,要跑出去,我妈又麻烦的站起来,拿着红领巾捂着鼻子,跟着前面的人跑出教室门,刚到三楼的楼梯口,前面就被堵死了,走都走不动了,有的人说:“如果这次是真的,我们我们都已经被埋在这里了,”过了一会儿,终于通了,我们赶快跑下去,在二楼看到了黄色的烟雾弹,好多,有一股不好闻的味道。我们跑到操场,抱着头,蹲下来,捂着鼻子等待警报解除
  • 600字
    法理解释:根据《劳动法》及相关规定,用人单位以法定程序解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿金。但如果是劳动者个人主动辞职的,用人单位可以不支付经济补偿金。根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位解除劳动合同的,应按照职工的工作年限,每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金,最多不超过12个月;另外,如果用人单位未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按经济补偿金的50%支付额外经济补偿金。
  • 350字 五年级 叙事
    几个月后,王子和公主驾车去郊外游玩.路上他们看见一个老婆婆十分可怜好心的灵儿便上车去拿馒头施舍给老婆婆没想到,灵儿的手一碰到老婆婆变马上昏死过去.王子好不心痛.他将灵儿带回城堡,这时奇迹出现了,一位美丽的仙女出现在灵儿的床边.仙女说:"我现在将解除灵儿身上的魔法,你们必须在一星期以内找到金苹果让灵儿吃下去,并找到金剪刀,然后飞到树林上空对地面大喊:林丽消失吧!"说罢就解除了灵儿的魔法.
  • 400字 五年级 记叙文
    几个月后,王子和公主驾车去郊外游玩.路上他们看见一个老婆婆十分可怜好心的灵儿便上车去拿馒头施舍给老婆婆没想到,灵儿的手一碰到老婆婆变马上昏死过去.王子好不心痛.他将灵儿带回城堡,这时奇迹出现了,一位美丽的仙女出现在灵儿的床边.仙女说:"我现在将解除灵儿身上的魔法,你们必须在一星期以内找到金苹果让灵儿吃下去,并找到金剪刀,然后飞到树林上空对地面大喊:林丽消失吧!"说罢就解除了灵儿的魔法.
  • 450字
    简单离职证明 离职证明 员工_____,担任_______公司的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明! 公司名称(加盖公章) 正规版: 劳动关系终止确认书 甲方:XXXX公司 乙方: 身份证号: 乙方原为甲方职工,于××年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。 双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。 特此证明。 甲方(签章): 乙方签字: