人才作文结尾(10篇)
  • 1200字以上 高三 议论文
    人才是十分重要的,对于我们个人来说也是一样的。我们想象一下,如果我们现在要开发一件智能机器,你只会其中的一部分,剩下的另一部分怎么解决?答案是找个会的人来干。对,恰当的使用我们手上可以使用的人才,可以使我们解决很多我们自己解决不了的问题,能够给我们带来更多的好处。当然,人才的招募必须是他本人愿意,而且我们要给他必要的报酬,这样才能让人才更多更好的汇集在我们身边。如果我们言而无信,说好的开发完后卖出,拿到的钱六四开,你拿六份,他拿四份,结果你拿到钱后却变卦,说要七三开,你拿七份,他拿三份,那人才肯定是会从你手上流走的,因为你不讲信用,人才觉得自己受到了欺骗,不想跟你一起干活了。不过这些都是后话了,这也足以证明人才不仅对于一个国家来说是重要的,对于一个企业甚至缩小到我们每个人的身上,也都是重要的。人才就像是我们的子弹,有了人才就有了子弹。没有子弹你就打不赢这场仗!
  • 1000字 高一 议论文
    就连他自己,也想过要当一个普通人,摆脱出名的累赘。再加上重如泰山的责任,刘翔,其实很累。对于自己的兴趣,更是难以如愿。对待人才,我们应保持尊重与理解,如果仅仅因为一次的失利而将一整个人才泯灭的话,这无疑是极为不人道的。对于作为体育上的人才的刘翔应当如此,对于其他各式各样的人才,也亦是如此上海市崇明县民本中学高一 叶齐天
  • 1200字以上 高三 议论文
    人才是一种资源,管理是一种前瞻,纵览古代诸子百家人才管理学说,从借鉴中汲取精华,在反思中剔除糟粕,通过用辩证的思考来不断挖掘人才管理的真谛,我们相信,未来的现代企业管理者都能具有“伯乐识马”,“卞和识璞”的人才管理本领;我们期许着,能有更多的“千里马”驰骋在现代企业规范化管理的大道上,能有更多的美玉在现代企业规范化管理进程中熠熠生辉!
  • 1000字 高二 议论文
    就连他自己,也想过要当一个普通人,摆脱出名的累赘。再加上重如泰山的责任,刘翔,其实很累。对于自己的兴趣,更是难以如愿。作为运动员,身价高昂的他,同时也是商家的“摇钱树”,牺牲自己的时间,去参加一个个广告,商业场合。对待人才,我们应保持尊重与理解,如果仅仅因为一次的失利而将一整个人才泯灭的话,这无疑是极为不人道的。对于作为体育上的人才的刘翔应当如此,对于其他各式各样的人才,也亦是如此。
  • 750字 高一 议论文
    于是人最终仍是人,成不了神也成不了人类,我想我以前是神现在是人类将来会是人。我在反抗我不要我的将来成为人。可是有人告诉我这是自然发展规律,无人可扭转除非是神,但神也早已进化成人类,所以人类终会成为人的。命运?一个刺眼的字,是它让人类进化成人的。一个可恶的悖论让多少人售服药死心蹋地。也许是人才的真正作用吧。这样很好,一辈子只做人类,无需成为所谓的人抑或人才。真的很好,有爱便是人才
  • 600字 高三 说明文
    当今社会需要各种各样的人才,而对我们而言,我们应该发掘自身的天赋并有效的发挥我们的特长,优秀人才必须所兼备的。德,才,智,体,美。劳。在我们中国与之随着我们国家在近几年崛起的大大小小的公司增多,人才市场远远供不应求因此我们应该好好来补充这个漏洞。生在21世纪九龄后的我们。应该要认真努力学习,看清社会性质,抓好社会基础。努力开拓创新,成为当今社会新一代炙手可热的人才
  • 1200字 高二 议论文
    第一年,没有声响,只有无数的冷嘲热讽,在耳边反复回荡;第二年,高登都开始劝他放弃自己,跟上时代的脚步,但他依旧没有改变,他说他会成功的;第三年,连他自己都开始动摇,但他还是没有放弃,他拿起画笔,昏黄之中记录下了自己的色彩,一副黯然又质真的《向日葵》终于展现众生之前,那场旅程终于画上句点。“每个人心中都有一团火,而路过的人只看到烟。”他始终说着。结论已依稀可辨:何为人才?想是直译便是其解—“人格与才能。”点评:例证丰富,选材得当,描述详略得当,较具说服力。比喻生动、形象、贴切,本体与喻体形神相似,文章的趣味性与说服力都大大增强了。文章有详有略,言之有序,内容生动具体,不失为一篇佳作。
  • 650字 高一 议论文
    或许,你想像不到生活的艰辛与困苦。但是,总有一天你会经历这些苦难。也只有经历了,你才可以在这个处处充满竞争的社会生存。不逃避,才能懂得万物的艰辛;不放弃,才能品尝生活的甜蜜;不在溺爱中被风雨吞噬,才能见到美好明天!懦弱的人得不到世人的赞扬,只有奋力前冲、不怕艰苦的勇者才能戴上鲜艳的花环。逆境,下一秒就是我们最要感激!因为、逆境出人才
  • 800字 高一 议论文
    这,也正是孔子倡导“与善人居,如入芝兰之室,久而不闻其香,则与之化矣;与恶人居,如入鲍鱼之肆,久而不闻其臭,亦与之化矣”而孟子倡导“生于忧患、死于安乐”的原因。若一人胸怀大志,在通向理想的征途中百折不挠,外部环境无论优劣都能从不同角度推助他;若一人鼠目寸光,贪图安逸,意志薄弱,环境再优也是徒劳。打造强势的心理环境,恶劣环境懂得适应,优越环境懂得珍惜,人才造就之道也。倘若,我们能借鉴一二,必能有所裨益,塑造自我,拾级而上,走向成才。
  • 800字 高三
    王雄的公司正在研究开发新的软件,急需专业人才。这天有位年轻人来应聘,拿出一大摞证书,说他从美国硅谷刚回来,并提出要高薪、住宅及汽车等条件。王雄满口答应,让他先签约上班,房车问题一周内保证解决。第二天我让秘书把材料送给他,让他先熟悉一下,尽可能早日动手工作。谁知第三天问他意见时他说国内的资料不够规范,看不懂,需要从若干方面与国际接轨。王雄觉得他的专业知识有漏洞,开始怀疑起来。第四天他没来上班说住旅馆感冒了,并要求马上解决房车问题。王雄上网查他毕业学校的毕业生名单,发现没有他的名字,心里便明白了,于是将那年轻人解聘。